bệnh thâm niên là gì

Như đã đề cập, "thời điểm đủ 5 năm liên tục" là mốc thời hạn để phát sinh căn cứ hưởng quyền ưu tiên theo luật định đối với đối tượng tham gia Bảo hiểm y tế. Quyền lợi cụ thể, đó là: khi người bệnh có thời gian tham gia Bảo hiểm y tế 5 năm liên tục trở Bệnh lậu là gì? Bệnh lậu là bệnh lây nhiễm rất phổ biến thông qua con đường tình dục, do một loại vi khuẩn có tên Neisseria gonorrhoeae hay gonococcus gây nên. Loại vi khuẩn này thường xuất hiện trong âm đạo, cổ tử cung, mắt, miệng, hậu môn và đặc biệt là ở đường Thâm niên là gì? Thâm niên là thời gian (số năm) hoạt động của một cá nhân trong một ngạch hoặc trong một đơn vị, cơ quan, tổ chức. Xung quanh vấn đề thâm niên là gì? Quý độc giả có nhiều thắc mắc đi kèm, Chúng tôi tiếp tục làm rõ những thắc mắc ấy trong các phần Phụ cấp thâm niên là gì? Phụ cấp thâm niên là khoản phụ cấp lương được trả cho người lao động hàng tháng ngoài khoản lương do người lao động có thời gian làm việc nhiều năm tại cơ quan tổ chức đó. Đây là khoản tiền nhằm giữ chân người lao động ở lại lâu Điều 4. Mức phụ cấp thâm niên. 1. Nhà giáo tham gia giảng dạy, giáo dục có đóng bảo hi ể m xã hội bắt buộc đủ 5 năm (60 tháng) được tính hư ở ng phụ cấp thâm niên bằng 5% mức lương hiện hư ở ng cộng phụ cấp chức vụ l ã nh đ ạo và phụ cấp thâm niên vượt khung Künstliche Befruchtung Für Singles In Holland. Quan hệ lao động là một trong những mối quan hệ phổ biến trong xã hội do nhu cầu sản xuất, kinh doanh và nhu cầu sống của mỗi cá nhân. Trong mối quan hệ này, giữa người lao động và người sử dụng lao động có thể thỏa thuận với nhau về công việc, tiền công, tiền lương, điều kiện công việc cũng như quyền và nghĩa vụ của các bên. Về mặt thời gian tồn tại của quan hệ lao động, các bên có thể thỏa thuận hợp đồng lao động có thời hạn hoặc làm việc có thời hạn lâu dài, không xác định thời hạn và phụ cấp thâm niên được đánh giá là một trong những khoản phụ cấp để khuyến khích và hỗ trợ cho những mối quan hệ lao động lâu dài. Luật sư tư vấn luật về phụ cấp thâm niên trực tuyến Thâm niên là khoảng thời gian làm việc liên tục của người lao động tại một cơ quan nào đó được tính theo đơn vị năm. Thâm niên theo tiếng Anh là seniority. Phụ cấp thâm niên được hiểu là khoản phụ cấp lương được trả cho người lao động làm việc liên tục nhiều năm tại một cơ quan nào đó. Khoản phụ cấp này có ý nghĩa khuyến khích người lao động gắn bó với nghề, với cơ quan đang làm việc. 2. Quyền và nghĩa vụ của người lao động Theo quy định tại Điều 5 Bộ luật lao động năm 2019, người lao động có các quyền và nghĩa vụ như sau Thứ nhất, về quyền của người lao động – Người lao động làm việc; tự do lựa chọn việc làm, nơi làm việc, nghề nghiệp, học nghề, nâng cao trình độ nghề nghiệp; không bị phân biệt đối xử, cưỡng bức lao động, quấy rối tình dục tại nơi làm việc – Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ năng nghề trên cơ sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được hưởng phúc lợi tập thể; – Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật; yêu cầu và tham gia đối thoại, thực hiện quy chế dân chủ, thương lượng tập thể với người sử dụng lao động và được tham vấn tại nơi làm việc để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của mình; tham gia quản lý theo nội quy của người sử dụng lao động; Xem thêm Điều kiện hưởng, cách tính phụ cấp thâm niên vượt khung mới nhất 2022 – Từ chối làm việc nếu có nguy cơ rõ ràng đe dọa trực tiếp đến tính mạng, sức khỏe trong quá trình thực hiện công việc; – Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động; – Đình công; Thứ hai, người lao động có các nghĩa vụ sau đây – Thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và thỏa thuận hợp pháp khác; – Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát của người sử dụng lao động; – Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động. Người lao động thỏa thuận với người sử dụng lao động các nội dung liên quan đến công việc thực hiện, thể hiện qua hợp đồng lao động với nội dung cơ biển như sau Xem thêm Người lao động có được hưởng phụ cấp thâm niên không? – Tên, địa chỉ của người sử dụng lao động và họ tên, chức danh của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động; – Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, nơi cư trú, số thẻ Căn cước công dân, Chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động; – Công việc và địa điểm làm việc; – Thời hạn của hợp đồng lao động; – Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác; – Chế độ nâng bậc, nâng lương; – Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; – Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động; Xem thêm Phụ cấp thâm niên là gì? Quy định về phụ cấp thâm niên nhà giáo? – Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp; – Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề. 3. Chế độ tiền lương của người lao động Theo quy định của pháp luật, một trong những nội dung cơ bản trong quan hệ lao động chính là tiền lương. Cụ thể, theo quy định tại Điều 90 Bộ luật lao động năm 2019, tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác. Mức lương của người lao động được chi trả được xác định theo công việc hoặc chức danh không được thấp hơn mức lương tối thiểu. Tại Điều 91 Bộ luật lao động năm 2019, mức lương tối thiểu được quy định như sau – Là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế – xã hội. – Mức lương tối thiểu được xác lập theo vùng, ấn định theo tháng, giờ. – Mức lương tối thiểu được điều chỉnh dựa trên mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ; tương quan giữa mức lương tối thiểu và mức lương trên thị trường; chỉ số giá tiêu dùng, tốc độ tăng trưởng kinh tế; quan hệ cung, cầu lao động; việc làm và thất nghiệp; năng suất lao động; khả năng chi trả của doanh nghiệp. Xem thêm Công nhân viên quốc phòng có được hưởng phụ cấp thâm niên không? Ngoài tiền lương trong ngày làm việc bình thường, pháp luật còn quy định về tiền lương trong những trường hợp đặc biệt như sau Thứ nhất, về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm Theo quy định tại Điều 98 Bộ luật lao động năm 2019, tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm được tính như sau – Tiền lương làm thêm giờ vào ngày thường, ít nhất bằng 150%; Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%; Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày. – Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường. – Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định trên, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết. Thứ hai, về tiền lương ngừng việc, người lao động được trả theo quy định tại Điều 99 Bộ luật lao động năm 2019 như sau -Nếu do lỗi của người sử dụng lao động thì người lao động được trả đủ tiền lương theo hợp đồng lao động; Xem thêm Thời gian tính phụ cấp thâm niên – Nếu do lỗi của người lao động thì người đó không được trả lương; những người lao động khác trong cùng đơn vị phải ngừng việc thì được trả lương theo mức do hai bên thỏa thuận nhưng không được thấp hơn mức lương tối thiểu; – Nếu vì sự cố về điện, nước mà không do lỗi của người sử dụng lao động hoặc do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, địch họa, di dời địa điểm hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền hoặc vì lý do kinh tế thì hai bên thỏa thuận về tiền lương ngừng việc như sau + Trường hợp ngừng việc từ 14 ngày làm việc trở xuống thì tiền lương ngừng việc được thỏa thuận không thấp hơn mức lương tối thiểu; + Trường hợp phải ngừng việc trên 14 ngày làm việc thì tiền lương ngừng việc do hai bên thỏa thuận nhưng phải bảo đảm tiền lương ngừng việc trong 14 ngày đầu tiên không thấp hơn mức lương tối thiểu. Thứ ba, người lao động được tạm ứng tiền lương theo điều kiện do hai bên thỏa thuận và không bị tính lãi – Người sử dụng lao động phải cho người lao động tạm ứng tiền lương tương ứng với số ngày người lao động tạm thời nghỉ việc để thực hiện nghĩa vụ công dân từ 01 tuần trở lên nhưng tối đa không quá 01 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và người lao động phải hoàn trả số tiền đã tạm ứng. Người lao động nhập ngũ theo quy định của Luật Nghĩa vụ quân sự thì không được tạm ứng tiền lương. – Khi nghỉ hằng năm, người lao động được tạm ứng một khoản tiền ít nhất bằng tiền lương của những ngày nghỉ. Xem thêm Chế độ và thời gian hưởng phụ cấp thâm niên trong quân đội 4. Chế độ phụ cấp thâm niên theo quy định của Bộ luật lao động Tiền lương và các chế độ, phúc lợi khác ghi trong hợp đồng lao động được xác định cụ thể theo quy định tại Điều 4 Thông tư 47/2015/TT-BLĐTBXH thì mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác thỏa thuận ghi trong hợp đồng lao động bao gồm Thứ nhất, mức lương, ghi mức lương tính theo thời gian của công việc hoặc chức danh theo thang lương, bảng lương do người sử dụng lao động xây dựng theo quy định của pháp luật lao động mà hai bên đã thỏa thuận. Đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm hoặc lương khoán thì ghi mức lương tính theo thời gian để xác định đơn giá sản phẩm hoặc lương khoán. Thứ hai, phụ cấp lương, ghi các khoản phụ cấp lương mà hai bên đã thỏa thuận, cụ thể – Các khoản phụ cấp lương để bù đắp yếu tố về điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động mà mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ. – Các khoản phụ cấp lương gắn với quá trình làm việc và kết quả thực hiện công việc của người lao động. Thứ ba, các khoản bổ sung khác, ghi các khoản bổ sung mà hai bên đã thỏa thuận, cụ thể – Các khoản bổ sung xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương. – Các khoản bổ sung không xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động, trả thường xuyên hoặc không thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương gắn với quá trình làm việc, kết quả thực hiện công việc của người lao động. Xem thêm Phụ cấp thâm niên có phải tính lệ phí công đoàn Như vậy có thể thấy trong quy định của Bộ luật lao động năm 2019 chưa có quy định cụ thể về phụ cấp thâm niên. Tuy nhiên, đối chiếu với quy định trên, phụ cấp thâm niên cũng được đánh giá là phụ cấp lương và việc xác định phụ cấp thâm niên được thực hiện theo tinh thần quy định tại Điều 103 Bộ luật lao động năm 2019, theo đó, chế độ nâng lương, nâng bậc, phụ cấp, trợ cấp và các chế độ khuyến khích đối với người lao động được thỏa thuận trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể hoặc quy định của người sử dụng lao động. 5. Quy định về phụ cấp thâm niên đối với một số đối tượng đặc thù Tôi là Nguyễn Văn Sỹ có 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế, thi công đồ nội thất; với niềm đam mê và yêu nghề tôi đã tạo ra những thiết kếtuyệt vời trong phòng khách, phòng bếp, phòng ngủ, sân vườn… Ngoài ra với khả năng nghiên cứu, tìm tòi học hỏi các kiến thức đời sống xã hội và sự kiện, tôi đã đưa ra những kiến thức bổ ích tại website Hy vọng những kiến thức mà tôi chia sẻ này sẽ giúp ích cho bạn! Khái niệm thâm niên là gì? Phụ cấp thâm niên là gì?Phụ cấp thâm niên đối với nhà giáoCách tính phụ cấp cho cán bộ, công chức, viên chứcThâm niên chính là thời gian mà người lao động hoạt động, công tác tại một cư, một ngành, một nghề nhất niên được tính trong phụ cấp tiền lương của một số đối tượng nhất định được pháp luật Việt Nam quy định cụ thể. Vậy thâm niên là gì? Phụ cấp thâm niên như thế nào sẽ được Luật Hoàng Phi hỗ trợ tư vấn, giải đáp thông qua nội dung bài viết sau niệm thâm niên là gì? Hiện nay, pháp luật không có nội dung quy định về định nghĩa thâm niên. Tuy nhiên, thâm niên có thể được hiểu là khoảng thời gian được tính theo đơn vị năm làm việc liên tục trong một cơ quan nhà nước, trong một ngành, nghề nào niên được sử dụng làm căn cứ tính phụ cấp cho người lao động thường là áp dụng trong khối cơ quan nhà nước, lực lượng vũ trang. Tuy nhiên, ngoài khối nhà nước, một số doanh nghiệp cũng sử dụng thâm niên để tính phụ cấp cho người lao động của đơn vị mình nhưng không nhiều và phụ thuộc hoàn toàn vào chế độ phúc lợi của từng doanh cấp thâm niên là gì?Phụ cấp thâm niên là khoản phụ cấp lương được trả thêm hàng tháng cho người lao động có thời gian làm việc gắn bó lâu dài với cơ quan, đơn vị nhằm khuyến khích và tạo thêm động lực cho người lao động làm việc, cống hiến hiệu quả pháp luật không có nội dung đi sâu vào định nghĩa và giải thích khái niệm thâm niên là gì, vì thế trong nội dung bài viết, chúng tôi sẽ cung cấp thông tin về phụ cấp thâm đã nêu ở trên trong phần khái niệm thâm niên, thâm niên ở các doanh nghiệp sẽ phụ thuộc hoàn toàn vào chế độ phúc lợi của doanh nghiệp, tức là ý chí của người sử dụng lao động nên không phải doanh nghiệp nào người lao động cũng được hưởng phụ cấp thâm niên. Tuy nhiên, ở cơ quan nhà nước tiền lương hàng tháng sẽ có thêm một khoản phụ cấp thâm niên. Cụ thể những đối tượng được tính phụ cấp thâm niên bao gồm– Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp thuộc lực lượng quân đội nhân dân Việt Nam.– Hạ sĩ quan hưởng lương thuộc công an nhân dân Việt Nam.– Người làm công tác cơ yếu trong tổ chức cơ yếu.– Cán bộ, công chức đã được xếp lương theo các ngạch hoặc chức danh chuyên ngành hải quan, tòa án, viện kiểm sát, kiểm toán, thanh tra thi hành án dân sự, kiểm cấp thâm niên đối với nhà giáoNhà giáo là một trong những đối tượng được hưởng phụ cấp thâm niên theo quy định của pháp NHẤT MỚI NHẤTChính phủ vừa ban hành Nghị định 77/2021/NĐ-CP ngày 1/8/2021 quy định chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo. Nghị định quy định rõ thời gian tính hưởng, thời gian không tính hưởng phụ cấp thâm niên, mức phụ cấp, cách tính phụ cấp thâm đó, thời gian tính phụ cấp thâm niên gồm thời gian giảng dạy, giáo dục có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trong các cơ sở giáo dục công lập và ngoài công gian làm việc được tính hưởng phụ cấp thâm niên, gồm thời gian làm việc được xếp lương theo một trong các ngạch hoặc chức danh của các chuyên ngành hải quan, tòa án, kiểm sát, kiểm toán, thanh tra, thi hành án dân sự, kiểm lâm, dự trữ quốc gia, kiểm tra đảng; thời gian làm việc được tính hưởng phụ cấp thâm niên trong quân đội, công an, cơ yếu và thời gian làm việc được tính hưởng thâm niên ở ngành, nghề khác nếu có.Thời gian đi nghĩa vụ quân sự theo luật định mà trước khi đi nghĩa vụ quân sự đang được tính hưởng phụ cấp thâm niên gian không tính hưởng phụ cấp thâm niên gồm Thời gian tập sự; thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 1 tháng trở lên. Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã gian đi làm chuyên gia, đi học, thực tập, công tác, khảo sát ở trong nước và ở nước ngoài vượt quá thời hạn do cơ quan có thẩm quyền quyết định. Thời gian bị tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam để phục vụ cho công tác điều tra, truy tố, xét với mức phụ cấp thâm niên, Nghị định này cũng quy định cụ thể nhà giáo tham gia giảng dạy, giáo dục có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc đủ 5 năm 60 tháng được tính hưởng phụ cấp thâm niên bằng 5% mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung nếu có. Từ năm thứ sáu trở đi, mỗi năm đủ 12 tháng được tính thêm 1%.Phụ cấp thâm niên được tính trả cùng kỳ lương hàng tháng và được dùng để tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất địa phương, cơ sở giáo dục công lập đã thực hiện chi trả chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo từ ngày 1/7/2020 đến nay, thì tiếp tục thực hiện theo Nghị định giáo đang giảng dạy trong các cơ sở giáo dục công lập vẫn giữ ngạch viên chức ngành giáo dục, đào tạo có 2 chữ số đầu của mã số ngạch là 15 mà chưa được chuyển xếp sang chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành giáo dục, đào tạo mã số V07, chuyên ngành giáo dục nghề nghiệp mã số V09 thì vẫn được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo theo quy định tại Nghị định tính phụ cấp cho cán bộ, công chức, viên chức– Đối với các khoản phụ cấp tính theo mức lương cơ sởMức phụ cấp năm 2022=Mức lương cơ đồng/thángxHệ số phụ cấp hiện hưởng– Đối với các khoản phụ cấp tính theo % mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung nếu cóMức phụ cấp năm 2022=Mức lương năm 2022 + Mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo năm 2022 nếu có + Mức phụ cấp thâm niên vượt khung năm 2022 nếu cóxTỷ lệ % phụ cấp được hưởng theo quy định– Đối với các khoản phụ cấp quy định bằng mức tiền cụ thể thì giữ nguyên theo quy định hiện đây là nội dung bài viết thâm niên là gì? Mọi thắc mắc có liên quan Quý khách hàng có thể phản hồi với chúng tôi để được hỗ trợ. Bệnh kinh niên là gì? Bệnh kinh niên là những căn bệnh tồn tại nhiều năm chưa được chữa trị hoặc đã được chữa trị nhưng bệnh vẫn không khỏi. Bệnh gây ảnh hưởng xấu đến cuộc sống sinh hoạt hàng ngày, khiến cơ thể luôn ở trong trạng thái không tốt nhất. Bệnh kinh niên xảy ra ở cả nam giới và nữ giới, không chỉ xảy ra ở người lớn tuổi mà bệnh có thể xảy ra ở độ tuổi từ 25 tuổi trở đi. Hội chứng bệnh kinh niên có thể xảy ra đột ngột và kéo dài nhiều tuần, nhiều tháng, thâm chí là nhiều năm. Cách trị bệnh kinh niên như thế nào? Tùy vào từng loại bệnh mà ta có phương pháp chữa trị khác nhau. Một trong những phương pháp trị bệnh kinh niên đến từ những phương pháp chăm sóc, hỗ trợ và điều trị từ bác sĩ và gia đình. Lấy ví dụ cho bạn dễ hiểu Nếu như bạn gặp hội chứng suy nhược, mệt mỏi kéo dài, bạn có thể liên hệ nhờ sự tư vấn của các chuyên gia, các bác sĩ về những loại thuốc kháng viêm để giúp cải thiện tình trạng đau cơ và thuốc chống trầm cảm. Bác sĩ sẽ đề nghị người bệnh có chế độ ăn uống cân bằng và hợp, tập thể dục đều đặn hơn. Tư vấn và liệu pháp hành vi có thể giúp làm giảm các triệu chứng của hội chứng suy nhược mạn tính. Hay nếu như bạn mắc phải bệnh mất ngủ, khó ngủ kinh niên thì có thể tìm hiểu thêm từ các chuyên gia dinh dưỡng nên sử dụng những loại thực phẩm nào để bạn dễ chìm vào giấc ngủ, hay sử dụng những liệu pháp nào để nhanh chóng thoát khỏi bệnh mất ngủ kinh niên… Nói chung có rất nhiều hội chứng về bệnh kinh niên. Và những bệnh kinh niên là gì? Cách trị bệnh kinh niên như thế nào? Sẽ được chia sẻ ngay dưới đây. Nguồn Sau đây là tổng hợp các bài viết Thâm niên là gì đầy đủ nhất được tổng hợp bởi chúng tôi“Thâm niên” cụm từ có lẽ ta đã được nghe rất nhiều trong cuộc sống hằng ngày. Nhưng bạn thực sự hiểu rõ thâm niên là gì chưa? Nếu chưa hiểu rõ về khái niệm này cũng như chính sách pháp luật liên quan đến chủ đề này. Hãy đọc ngay bài viết này để tìm thấy câu trả lời cho bản thân mình niên là thời gian số năm hoạt động của một cá nhân trong một ngạch hoặc trong một đơn vị, cơ quan, tổ quanh vấn đề thâm niên là gì? Quý độc giả có nhiều thắc mắc đi kèm, Chúng tôi tiếp tục làm rõ những thắc mắc ấy trong các phần tiếp theo của bài viết, Quý vị đừng bỏ sách nhà nước về chế độ thâm niên Những cá nhân có thời gian làm việc lâu năm tại đơn vị, cơ quan, tổ chức sẽ được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên theo quy định của pháp luật. Riêng đối với người lao động, thâm niên được xác định là căn cứ để tính thêm ngày nghỉ phép hằng năm cho người lao động. Còn về chế độ phụ cấp thâm niên đối với người lao động hiện pháp luật chưa có quy định bắt buộc đơn vị sử dụng lao động phải trả phụ cấp thâm niên cho người lao động. Điều này phụ thuộc hoàn toàn vào thoả thuận giữa người sử dụng lao động và người lao độngĐối tượng đặc thù được hưởng phụ cấp thâm niên theo quy định của pháp luật– Cán bộ, công chức đã được xếp lương theo ngạch hoặc chức danh chuyên ngành hải quan, toà án, kiểm sát, kiểm toán, thanh tra, thi hành án dân sự, kiểm lâm.– Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng phục vụ trong quân đội, hạ sĩ quan hưởng lương thuộc công an nhân dân– Người làm công tác cơ yếu trong tổ chức cơ yếuĐiều kiện được hưởng phụ cấp thâm niênĐây là ghi nhận của nhà nước đối với cá nhân hoạt động lâu năm trong ngạch được xếp lương. Do đó yếu tố tiên quyết để được hưởng khoản phụ cấp này chính là làm việc đủ thời gian theo quy định của pháp luật. Theo quy định hiện hành để được hưởng phụ cấp thâm niên các đối tượng trên đã được xếp vào bậc lương cuối cùng trong bảng lương theo quy định của pháp luật và có thời gian hoạt động đủ để tính hưởng phụ cấp thâm niên theo quy định của pháp luậtMốc thời gian xác định thời gian làm viec là kể từ thời điểm được xếp vào biên gian tính phụ cấp thâm niên sẽ là tổng thời gian chủ thể được hưởng phụ cấp thâm niên phục vụ trong lực lượng thường trực và thời gian hưởng phụ cấp thâm niên khi công tác ở các ngành nghề khác công an, cơ yếu, hải quan, toà án, kiểm sát, kiểm toán, thanh tra, thi hành án dân sự, kiểm lâm, kiểm tra đảng, dự trữ quốc gia và các ngành nghề khác được Chính phủ quy định.Các khoảng thời gian sau không được tính hưởng phụ cấp thâm niên– Thời gian bị tạm đình chỉ công tác, bị tạm giữ, tạm giam để phục vụ công tác điều tra, xét xử, thời gian chấp hành hình phạt tù giam, thời gian đảo ngũ;– Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 1 tháng trở lên– Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hưởng phụ cấp thâm niên theo quy định của pháp luật hiện hànhCác đối tượng được hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung– Cán bộ, công chức, viên chức đã có đủ 36 tháng xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch công chức, viên chức từ loại Ao đến loại A3 theo bảng 2 bảng 3 quy định tại Nghị định 204/2004/ND-CP và chức danh chuyên môn ngành Toà án, ngành kiểm sát. – Cán bộ, công chức, viên chức đã có đủ 24 tháng xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch công chức viên chức loại B và loại C của bảng 2 và bảng 3, ngạch viên chức thứ hành, phục vụ xếp lương theo bảng 4 nghị định 204/2004/ND-CP. Mức hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung– Các đối tượng trên được hưởng mức phụ cấp thâm niên vượt khung là 5% mức lương của bậc lương cuối cùng trong ngạch hoặc trong chức danh đó, kể từ năm thứ tư trở đi, mỗi năm được tính thêm 1% nếu đủ điều kiện hưởng phụ cấp thâm niên nghề Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp thuộc quân đội nhân dân Việt Nam, sĩ quan hạ sĩ quan hưởng lương thuộc công an nhân dân, người làm công tác cơ yếu trong tổ chức cơ yếu và cán bộ công chức đã được xếp lương theo ngạch hoặc chức danh chuyên ngành hải quan toà án, kiểm sát, kiểm toán, thanh tra, thi hành án dân sự, kiểm phụ cấp được hưởng 5% mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung nếu có kể từ thời điểm công tác đủ 60 tháng tại ngũ hoặc làm việc liên tục trong ngành cơ yếu, hải quan, kiểm sát, kiểm toán, toà án, thanh tra, thi hành án dân sự, kiểm lâm. Từ năm thứ 6 trở đi, mỗi năm đối tượng thụ hưởng được tính thêm 1% .Lưu ý Đối tượng không được hưởng phụ cấp thâm niên kể từ năm 2021– Cán bộ, công chức, viên chức đã được xếp lương theo ngạch hoặc chức danh chuyên ngành hải quan, toà án, kiểm sát, kiểm toán, thanh tra, thi hành án dân sự, kiểm đây là thông tin về thâm niên là gì? và chế độ phụ cấp thâm niên mà Luật Hoàng Phi muốn gửi tới Quý độc giả. Quý vị có thắc mắc gì vui lòng liên hệ với chúng tôi qua tổng đài 1900 6557 để được hỗ trợ. Bài viết được tư vấn chuyên môn bởi Thạc sĩ, Bác sĩ Bùi Ngọc Phương Hòa - Bác sĩ Nội đa khoa - Khoa Khám bệnh & Nội khoa - Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Vinmec Đà Nẵng. Mất ngủ mãn tính hay còn gọi là mất ngủ kinh niên có thể gây ra các bệnh lý như lo âu, trầm cảm, tim mạch, cao huyết áp và có nguy cơ dẫn tới đột quỵ. 1. Mất ngủ mãn tính là bệnh gì? Mất ngủ mãn tính là tình trạng khó đi vào giấc ngủ và khó duy trì giấc ngủ vào ban đêm, hoặc thức giấc sớm và không ngủ lại được trong thời gian tối thiểu là 1 tháng. Mất ngủ ít hơn 1 tháng gọi là mất ngủ cấp ngắn hạn, còn mất ngủ trong thời gian dài, nhiều hơn 1 tháng là mất ngủ mãn tính. 2. Triệu chứng của mất ngủ mãn tính Người bị bệnh mất ngủ mãn tính thường có những triệu chứng sauTrằn trọc khó đi vào giấc bị tỉnh giấc nhưng lại khó đi vào giấc ngủ trở thức giấc mệt mỏi, không thoải mái khi thức có cảm giác nghỉ ngơi, phục hồi sau khi ngủ thấy lờ đờ, uể oải, không tỉnh táo và hay buồn ngủ vào ban khó chịu, lo âu hoặc trầm bị mất ngủ kinh niên thường cảm thấy khó tập trung, giảm sự chú ý và ghi bị căng thẳng và nhức đầu...Tâm trạng hay bồn chồn, dễ cáu thấy khó đưa ra quyết định sáng bị ảnh hưởng bởi người thể bị ảo vào mức độ và tình trạng của bệnh mà người bệnh sẽ có những triệu chứng nặng hoặc nhẹ. Người bệnh thường trằn trọc khó đi vào giấc ngủ Dưới đây là một số nguyên nhân gây ra bệnh mất ngủ mãn tínhDo chất lượng cuộc sống giảm các bệnh về xương khớp Đau nhức xương khớp, thoái hoá đốt sống, thoái hóa khớp, loãng xương, gây đau nhức về đêm, cản trở giấc các bệnh về tim mạch Cao huyết áp, thiếu máu cơ tim thiểu năng mạch vành, suy tim. Những bệnh này gây đau tức ở ngực, khó thở, lâu ngày dẫn đến bị mất ngủ mãn các bệnh về hô hấp Giãn phế quản, hen phế quản, gây ho nhiều, khó thở vào ban đêm, ảnh hưởng đến chất lượng giấc các bệnh về tiêu hoá Đau dạ dày, viêm đại tràng mãn tính, rối loạn tiêu hoá, gây ợ hơi, ợ nóng, khó tiêu, trào ngược dạ dày, ảnh hưởng nghiêm trọng đến giấc các bệnh về tiết niệu Sỏi tiết niệu sỏi thận, sỏi bàng quang.., u xơ tuyến tiền liệt, đái tháo đường, gây đi tiểu nhiều lần vào ban đêm, cản trở giấc bệnh tâm thần Người mắc bệnh liên quan đến tâm thần thường bị mất ngủ mãn tính nhiều hơn và cũng khó ngủ lại môi trường Không gian ngủ chật hẹp, đông đúc, nhiều tiếng ồn, không sạch sẽ, thông ăn uống không điều độ Ăn quá no, uống quá nhiều nước trước khi đi ngủ, hoặc uống rượu, bia, sử dụng các chất gây kích thích như cà phê, trà, thuốc lá ... cũng ảnh hưởng tới giấc rối loạn tâm sinh lý Bệnh trầm cảm, tức giận, buồn rầu, ghen tị, lo lắng quá nhiều cuộc sống, công việc, tài chính, sức khỏe .., căng thẳng trong thời gian dài, tâm thần phân liệt ...Do thay đổi hormone Sự tăng, giảm các hormone trong thời kỳ kinh nguyệt hoặc tiền mãn kinh - mãn kinh cũng được xem là một trong những nguyên nhân gây ra bệnh mất ngủ mãn tính. 4. Mất ngủ mãn tính nguy hiểm như thế nào? Mất ngủ mãn tính cũng gây thoái hóa tế bào, ngộ độc tế mất ngủ kéo dài và gây ra các bệnh tim mạch, cao huyết áp, thì dễ dẫn đến nguy cơ đột ra, những người bị mất ngủ kinh niên cũng rất dễ bị thừa cân, béo phì, dẫn đến tiểu đường. Ngược lại, nếu người gầy bị mất ngủ kéo dài thì lại tăng cholesterol và làm tăng nguy cơ đột quỵ. Mất ngủ kinh niên có thể dẫn tới thừa cân, béo phì, tiểu đường 5. Cách phòng ngừa bệnh mất ngủ mãn tính Dưới đây là một số lời khuyên để phòng ngừa bệnh mất ngủ mãn tínhKhông nên hoạt động nhiều, lao lực quá sức trước khi đi ngủ bởi hoạt động nhiều làm tăng năng lượng, tiết nhiều cholesterol, gây khó vào giấc để những áp lực, muộn phiền, lo âu ảnh hưởng tới giấc ngủ phải luôn thông thoáng và yên sử dụng các chất kích thích vào ban đêm, trước giờ đi ngủ như cà phê, rượu, dựng và duy trì chế độ dinh dưỡng, tập luyện, làm việc hợp nên sử dụng thuốc ngủ, mặc dù có tác dụng dễ ngủ nhưng sẽ khiến cơ thể bị mệt mỏi khi thức dậy. Bên cạnh đó, sử dụng thuốc ngủ trong thời gian dài còn bị tác dụng phụ, khiến chu kỳ thức - ngủ bị phá bị phụ thuộc vào thuốc, người bệnh có thể chuyển từ mất ngủ cấp thành mất ngủ mãn tính, mất ngủ bệnh lý và làm tăng nguy cơ đột quỵ. Tác dụng phụ của thuốc ngủ là gây chóng mặt, đau đầu, dễ bị kích động, ảnh hưởng đến gan, thận, sử dụng lâu ngày dễ gặp nhiều biến chứng khó bị mất ngủ người bệnh cần tìm đến bác sĩ sớm để được điều trị trong những tháng đầu tiên, khi bắt đầu có triệu chứng bị mất ngủ. Điều trị sớm sẽ đảm bảo kết quả điều trị an toàn và tránh hệ lụy lâu dài. Để đặt lịch khám tại viện, Quý khách vui lòng bấm số 02439743556 hoặc đặt lịch trực tiếp TẠI ĐÂY. Tải và đặt lịch khám tự động trên ứng dụng MyVinmec để quản lý, theo dõi lịch và đặt hẹn mọi lúc mọi nơi ngay trên ứng dụng. XEM THÊM Uống thuốc chữa mất ngủ Những điều cần biết Bị mất ngủ mãn tính phải làm sao? Ngủ không sâu giấc kèm sưng đau khớp ngón tay, nguyên nhân do đâu? Bài viết này được viết cho người đọc tại Hà Nội. Dịch vụ từ Vinmec

bệnh thâm niên là gì